Meninger og debattinnlegg
Parat forsvar i media
Her er meninger og debattinnlegg Parat forsvar har sendt frem i ulike mediakanaler. De korte Introduksjonene til vært innlegg på denne siden er laget med hjelp av KI.
Lederskap uten lovverk - Forsvarets farligste blindsoner
Når spillereglene ignoreres, svikter systemet de ansatte Forsvaret ønsker å fremstå som en moderne arbeidsgiver, men sender fortsatt unge ledere inn i stillinger uten at de forstår skillet mellom styringsrett og drøftingsplikt. Ifølge Frode Larsen fører dette til unødvendige konflikter, mistillit og personellflukt. I denne artikkelen argumenterer han for at arbeidsrett og HMS må bli en obligatorisk del av offisersutdanningen, på lik linje med militær strategi.
Les debattinnlegget i Forsvarets forum: Lederskap uten lovverk
Bra at teknologieliten får militær grad
Ingen organisasjon kan mestre alle teknologiske krav alene. Sentral tillitsvalgt i Parat Forsvar, Frode Larsen, skriver i Forsvarets forum om viktigheten av å inkludere sivil spisskompetanse i Forsvarets strukturer for å møte moderne cybertrusler. Dette innlegget understreker Parat Forsvars kjernebudskap: Våre medlemmers spesialkompetanse er en kritisk ressurs som må anerkjennes og brukes riktig for å sikre et moderne og robust forsvar.
Les debattinnlegget i Forsvarets forum : Bra at «teknologieliten» får militær grad
Ulik behandling svekker den operative evnen
Når sivile ansatte opplever å bli nedprioritert, handler det om mer enn bare personlige goder – det handler om Forsvarets evne til å beholde kritisk kompetanse. Frode Larsen peker i sitt nyeste innlegg på hvordan ulikhetene i sektoren skaper et «B-lag» som i verste fall fører til personellflukt. For Parat Forsvar er det en kjernesak at våre medlemmers spesialkompetanse anerkjennes som den strategiske ressursen den faktisk er. Vi kan ikke bygge et robust forsvar hvis deler av organisasjonen føler seg som annenrangs ansatte.
Les debattinnlegget i Forsvarets forum : Forsvarets B-lag
Forsvarsevne stopper der kommunale tjenester svikter
Hvorfor hjelper det ikke med nye milliarder hvis tjenestene svikter?
Det satses stort på materiell, men vi risikerer å miste de viktigste hodene hvis lokalsamfunnet ikke kan tilby gode nok tjenester for Forsvarets ansatte. Forbundsleder Eivind Olsen skriver i Forsvarets forum om hvordan mangelfulle kommunale tjenester fungerer som en brems for Forsvarets operative evne. I Parat Forsvar brenner vi for at våre medlemmers spesialkompetanse skal verdsettes og forvaltes riktig, men for å beholde denne kompetansen må staten og kommunene spille på lag for å skape attraktive bo- og arbeidsregioner.
Les debattinnlegget i Forsvarets forum : Forsvarsevne stopper der kommunale tjenester svikter
Vi må trene sivile for krig!
Sivil kompetanse – en operativ nødvendighet, ikke bare støtte
Det er på tide å fjerne skillet mellom «operativ» og «støtte» når vi snakker om beredskap. I sitt innlegg på Stratagem argumenterer Frode Larsen for at sivile ansatte er en integrert del av Forsvarets kampkraft, og at manglende trening av denne gruppen er en risiko vi ikke kan ta. Vi i Parat Forsvar er opptatt av at våre medlemmers kompetanse blir verdsatt og brukt riktig i det moderne totalforsvaret. Skal vi lykkes med dette, må utdanning og trening også omfatte de sivile hodene som holder hjulene i gang når krisen treffer.
Les debattinnlegget i Stratagem : Vi må trene sivile for krig!
Sivil beredskap må bli vårt nye velferdsløft
Er vi villige til å betale for trygghet?
Beredskap koster, men mangelen på beredskap koster mer. Forbundsleder Eivind Olsen skriver sammen med Parat sine underorganisasjoner i Dagsavisen om behovet for et politisk skifte der sivil beredskap prioriteres på lik linje med våre viktigste velferdstjenester. Han peker på at et sterkt forsvar er avhengig av et sivilsamfunn som fungerer når krisen treffer. For Parat Forsvar er det en merkesak at våre medlemmers spesialkompetanse anerkjennes som en strategisk ressurs. Skal vi lykkes med et nytt velferdsløft for beredskap, må vi starte med å forvalte menneskene i systemet på en bedre måte.
Les debattinnlegget i Dagsavisen : Sivil beredskap må bli vårt nye velferdsløft